Chávez Aumenta en 50% Salario a los Militares

El presidente Hugo Chávez anunció un incremento de 50% para los sueldos del sector militar en acto con la Fuerza Armada Nacional Bolivariana (FANB) que se desarrolló en la instalación de Fuerte Tiuna, en Caracas.Chávez desde el Teatro Militar justificó el aumento salarial a los militares tras considerar que “se lo merecen por el arduo trabajo que realiza” el componente militar para el país. El incremento salarial al sector castrense será retroactivo a partir del 1º de septiembre.
Por otro lado, Chávez giró instrucciones para que no se cobre la inicial a los oficiales y profesionales de tropas militares para la adquisición de viviendas y vehículos, a través de los diferentes planes adelantados desde el Ejecutivo.
Indicó que esta decisión se debe a que, en muchos casos, los militares no cuentan con los recursos para poder cancelar las cuotas iniciales que se exigen para poder comprar una casa o un vehículo.
“General Hernández Quintana, elimine las iniciales. No me le cobren inicial ni para la casa ni para comprar los carros. Esto hay que hacerlo porque hay gente que no logra conseguir la inicial”, señaló.
Criticó que el Instituto de Previsión Social de la Fuerza Armada Nacional (IPSFA) se haya convertido en una organización capitalista. “Hay que hacer una revolución en el IPSFA. Debe ser socialista, no capitalista. Necesitamos que crezca” dijo.

Chávez anunció aumento de 25% de salario mínimo en dos partes

Caracas.- El presidente Hugo Chávez anunció la noche de este lunes un aumento fraccionado del salario mínimo de 25% para los trabajadores y jubilados de la administración pública, así como para los pensionados del Instituto Venezolano del Seguro Social.
En cadena de radio y televisión, el mandatario explicó que a partir del 1° de Mayo regirá un incremento de 15%; mientras que el restante 10% será cancelado el 1° de septiembre
Actualmente el salario mínimo es de Bs. 1 mil 223,89 y desde el próximo mes pasará a Bs. 1 mil 407,47 para luego ubicarse en Bs. 1 mil 548,21. De esta forma el alza total acumulada del salario mínimo será de 26,5%.
“Por duodécima vez consecutiva anunciamos un aumento del salario. Aquí no andamos recortando salarios ni pensiones”, dijo Chávez.
Beneficiados y reformaEn 2009 (con una inflación acumulada de 25,1%) Chávez anunció un incremento salarial de 20% en dos partes; mientras que en 2010 el aumento -también fraccionado- fue de 25% con un índice inflacionario de 27,2%. Este año, el gabinete económico calculó que el indicador oscile entre 23% y 25%.
Según cifras del Banco Central de Venezuela (BCV), el resultado mensual del Índice Nacional de Precios al Consumidor (Inpc) se incrementó en 1,4% en marzo, con lo cual la inflación anualizada -de marzo de 2010 a marzo 2011- se ubicó en 27,4%.
Chávez informó que el incremento beneficiará a 345 mil 877 empleados de carrera y 62 mil 441 obreros; 2 millones 52 mil 295 jubilados y pensionados y a 98 mil madres del barrio. Sostuvo que el presupuesto destinado a este fin es de Bs.F 5 mil 731 millones. Aclaró que la decisión incluye también al sector privado de la economía, el cual está obligado a cumplir con el salario mínimo nacional.
El mandatario anunció además ayer una reforma a la Ley de Alimentación para los Trabajadores, a través de un decreto enmarcado en la Ley Habilitante.
Explicó que la norma -que actualmente establece que aquellas empresas que tienen más de 20 empleados deben cancelar el bono- ahora obligará a todas las compañías a pagar cestaticket independientemente del número de trabajadores.
De igual forma, se exige no suspender la entrega del beneficio cuando los empleados se encuentren de permiso o en vacaciones o, en el caso de las mujeres embarazadas, cuando éstas disfruten de los reposos pre y post natal. Chávez informó que hoy tiene previsto anunciar la escala salarial para los empleados de la administración pública que devengan más del salario mínimo.
Entretanto, como una “burla a los trabajadores” calificó el secretario de conflictos de la Confederación de Trabajadores de Venezuela (CTV), Pablo Castro, el aumento de 25%.
Según el dirigente gremial, la expectativa generada en el sector no fue satisfecha, ya que se esperaba 40% de incremento, toda vez que “la inflación está por encima de ese porcentaje”.
El diputado opositor, Andrés Velásquez, aseguró que el incremento salarial anunciado por el Presidente “ni siquiera compensa los niveles de inflación de 2010”. A través de su cuenta personal en la red social Twitter (@AndresVelasqz), el legislador apuntó que “no basta un aumento del salario mínimo por retazos y menos de 25%. Es necesario un aumento general de salarios”.
El economista José Guerra calificó de “inaceptable” el anuncio y precisó que más que un incremento de salario mínimo se trata de una “semi compensación” que no repone la pérdida del poder adquisitivo de los venezolanos

"Proyecto de la LOT Listo para la Próxima Semana"

Seguin Diputados del Gobierno...

El presidente de la comisión encargada afirma: "Nunca ha estado paralizado el proceso".

Para la próxima semana podría darse a conocer el proyecto de la Ley Orgánica del Trabajo -aseguraron legisladores de la AN a PANORAMA-, luego de que el presidente de la República, Hugo Chávez, exigiera el pasado 1 de mayo celeridad a la Asamblea Nacional para su pronta aprobación.

En declaraciones ofrecidas, el pasado 1 de mayo, por parte del presidente de la comisión de Desarrollo Social, Oswaldo Vera, el parlamentario dijo que "próximamente se intensificará la discusión de la Ley Orgánica del Trabajo a fin de recoger una propuesta definitiva que será entregada al Parlamento venezolano, con el objetivo de aprobar la normativa en el período legislativo de 2011".

Pero diputados de la comisión permanente de Desarrollo Social Integral del Parlamento -sección encargada de dicha ley- aseguran desconocer sobre algún avance en el estatus de la discusión del proyecto.

"Es importante que se apruebe una nueva y revolucionaria Ley Orgánica del Trabajo", aseguró el diputado Oscar Figuera. Agregó: "La presidencia de la comisión ha planteado la disposición de avanzar en la aprobación de este instrumento legal, pero ya estamos a cuatro meses de este año y ni una vez se ha reunido el equipo de trabajo para ver el tema".

"El debate de la LOT ha sido intenso, nunca ha estado paralizado como algunos sectores han pretendido hacer creer. Es un debate que ha tomado su tiempo porque los diputados revolucionarios queremos aprobar una Ley que ampare y beneficie realmente a los trabajadores", sostuvo Vera.

Igualmente, informó que el 11 de mayo difundirán el papel legislativo que contiene los objetivos principales de la Ley y que servirá de base para el debate que se dará en centros de trabajo y fábricas (estima que en la primera etapa tendrá un lapso entre dos y tres meses) "lo que está claro es que en este período habrá una nueva Ley del Trabajo", puntualizó.

Según manifestó el parlamentario, la nueva Ley Orgánica del Trabajo contendrá unos 500 artículos e indicó que hasta la fecha la Asamblea Nacional ha recibido más de 12 mil 335 propuestas para modificar la LOT.El diputado Alfredo Ramos (La Causa R) coincide con Oscar Figuera al afirmar: "Hasta ahora nosotros no tenemos nada en la mano, ni nos hemos reunido (...), hasta ahora esa es una ley clandestina, nadie conoce cuáles son los términos ni los alcance de la misma".

Ramos explica que efectivamente a partir del 11 de mayo, según anunció el presidente de la comisión Oswaldo Vera, se va a conocer el proyecto y se iniciaría el proceso de consulta con los diferentes sectores.

Sin embargo, resalta que la reforma era básicamente por dos aspectos: "La retroactividad de las prestaciones y la reducción de la jornada laboral".

"Ésos eran los aspectos para la reforma de la Ley Orgánica del Trabajo, si se habla de 500 artículos ya sería una ley nueva", agregó. Ramos resaltó, además, que en la comisión de la cual es miembro "hay retraso no sólo por la Ley de Trabajo, sino por la Ley de Pensiones y la Ley de Salud (...).

Ni la subcomisión de asuntos laborales, que la preside el diputado Oscar Figuera, se ha instalado, de hecho ninguna de las subcomisiones de la comisión de Desarrollo Social Integral han conformado".

El Mal Patrono

El coordinador nacional de Primero Justicia Julio Borges denunció este domingo la situación de los trabajadores venezolanos y acusó al Gobierno, que "se llena la boca permanentemente diciendo que es obrerista cuando la realidad es que tienen el peor patrono del país".
El parlamentario recitó el rosario promesas incumplidas de Chávez en materia de viviendas y en particular de las deudas que mantiene el Gobierno con sus trabajadores "que demuestran el deterioro de la relación laboral en el sector público, que han tenido como respuesta numerosas protestas en los últimos meses”.

“Recordemos la promesa electoral de 1998 de revertir la reforma de la Ley Orgánica del Trabajo de 1997 que según el entonces candidato presidencial había confiscado las prestaciones sociales de los trabajadores. Hoy, luego de más de 12 años de Gobierno, ese tema ha quedado en el olvido, y año tras año escuchamos la cantaleta de una nueva reforma laboral que nunca termina de discutirse y mucho menos concretarse”, dijo Borges.

“Al instalarse la primera Asamblea Nacional en el año 2000 una de las principales promesas era reformar todo el sistema de seguridad social que había sido de los mayores fracasos de gobiernos anteriores, casi 11 años después, los venezolanos seguimos sin seguridad social digna, y el único logro que reconoce la población es lo referente al pago de las pensiones de los jubilados, pero ahora que estamos solicitando desde la alternativa democrática que se le paguen cesta tickets a los pensionados, el gobierno se hace el loco a pesar de estar recibiendo un chorro de dólares por los altos precios petroleros”, explicó.

“Peor aún ha sido el comportamiento en relación a las contrataciones colectivas y el desprecio absoluto a las organizaciones sindicales, demostrando nuevamente que el Presidente no cree en la iniciativa personal, no cree en los trabajadores venezolanos, solo espera que le obedezcan y le aplaudan cuando los obligan a asistir a eventos y marchas uniformados de rojo rojito de pies a cabeza”.
Borges dijo que hay entidades del sector público que no discuten sus convenios colectivos desde el 2003 y la gran mayoría tiene entre 3 y 5 años con los contratos colectivos vencidos.
"En el caso de las numerosas empresas expropiadas en los últimos años, este tema ha sido dejado totalmente de lado y se han registrado deterioros en las condiciones laborales e incluso en los ingresos de los trabajadores de estas empresas”.
Se refirió al tan nombrado “acuerdo marco” para los trabajadores del sector público que nunca se concretó, y denunció que desde hace ya varios años se intenta resolver todo a punta de decretos presidenciales con aumentos en las escalas salariales "como hemos visto recientemente anunciados con bombos y platillos”.
“La realidad es que desde el 2008 se ha registrado un importante rezago salarial de los empleados públicos que ahora el gobierno pretende esconder con aumentos salariales superiores al anunciado para el salario mínimo. Tomando el Índice de Remuneraciones de los asalariados del sector público que reporta el Banco Central vemos como en el 2010 se registro un aumento de apenas un 10% mientras la inflación casi llego a 30%, pero esa burla que ha significado un aumento que se convertirá en sal y agua tendrá su respuesta el próximo año cuando a pesar de tener que ir a cuanta marcha y evento se le ocurra al Presidente que ya comenzó su campaña, cuando llegue el momento la inmensa mayoría de los servidores públicos votaran por el cambio en Venezuela”, indicó Julio Borges.

“Tenemos la inmensa deuda pendiente de los pasivos laborales de todos los trabajadores públicos que se estima pudiera ubicarse entre unos 15 a 20 mil millones de dólares y que el Gobierno sigue dándole largas sin buscarle una salida a esa deuda laboral gigantesca. Mientras tanto, en estos días vimos la noticia desde Nicaragua donde el Gobierno anunció el aumento de 23 a 34 dólares mensuales de un “bono salarial” que se viene entregando mensualmente desde el año pasado a más de 155.000 empleados públicos de ese país, con fondos que recibe Nicaragua de parte del gobierno de Venezuela, estamos hablando de más de 63 millones de dólares al año, mientras los empleados públicos venezolanos siguen protestando llegando incluso a episodios recientes como el caso de los enfermeros que tuvieron que coserse los labios y derramar sangre para conseguir alguna respuesta del Gobierno nacional”.

Chávez Anunció Habilitante para Proteger el Salario y Creación de una Misión de Empleo

El primer mandatario Hugó Chávez anunció que el martes irá a Consejo de Ministros una nueva Ley Habilitante que ha denominado "ley de costos, precios y protección del salario".
"Esa ley debe darle herramientas no sólo al Estado sino al pueblo para acabar con el acaparamiento, la especulación".
Explicó que en la Habilitante está previsto convertir al Indepabis en una superintendencia para que tengan mayor presencia nacional y para que trabajen de manera coordinada con el poder popular".

Jornada laboral de 8 horas
Chávez aseguró que no es momento para reducir las 8 horas diarios de jornada laboral de los venezolanos.
"Debido a la situación que vivimos en la que tenemos la necesidad de incrementar la producción, yo creo - y lo someto a que lo debatan los trabajadores y de la Asamblea Nacional - que no es conveniente reducir la jornada laboral a 6 y 7 horas. Hay que trabajar 8 horas bien trabajadas".

Nueva misión y ley
Consideró que ya es tiempo para la aprobación de una nueva Ley Orgánica del Trabajo. "No podemos seguir retardando la aprobación".
Anunció que en el segundo semestre del año lanzará una nueva "Gran Misión" destinada a incorporar a los desempleados al mercado laboral.
"En el segundo semestre, aún no puedo precisar la fecha, pero vamos a lanzar una nueva Gran Misión destinada a acelerar la incoporación de la gran masa de más de 1 millón de trabajadores desempleados e incoporarlos al empleo en el más corto tiempo posible", dijo desde la avenida Bolívar.
Explicó que 12 años se han incorporado al empleo a 3.3 millones de venezolanos por lo que estima que en 8 años, - que incluyen 2011, 2012 y 6 años de un nuevo mandato - se debe incluir 3.5 millones de venezolanos al mercado laboral.
"Cada año se suman unas 260.000 personas al ámbito de trabajo y si eso lo multiplicamos por 8 años y le sumamos los 1.1 millones de desempleados de la actualidad tenemos más o menos una cifra de 3.2 millones que puede ser un poco mayor hasta 3.5 millones de personas que debemos incorporar al trabajo y estoy absolutamente seguro de que en 8 años generaremos 3.5 millones de empleos liberadores".
Indicó que este año se registró un incremento de 25% al salario mínimo, acción que asegura repetirá en los años siguientes
"En 2012 lo haremos y en el 2013 lo haremos y cada año lo repetiremos".