Caracas.- El presidente de Fedeindustria, Miguel Pérez Abad, aseguró ayer que el proyecto de reformar la Ley de Trabajo no sólo beneficia a los trabajadores sino también a la productividad nacional, por ser la fuerza laboral el principal recurso para el desarrollo de la nación. Así lo afirmó el empresario durante su participación en el programa Dando y Dando que transmite Venezolana de Televisión (VTV). "Creemos que todo aquello que beneficie y que permita mejorar la calidad de vida del trabajador beneficia de igual manera al sector empresarial en la generación de rentabilidad y recursos para todos", expresó el dirigente empresarial. Es vital evaluar este fundamental instrumento jurídico para que esté acorde con el desarrollo del nuevo modelo de producción socialista que se está logrando, precisó con motivo de la reciente reunión que representantes tanto de Fedeindustria como Fedecámaras, han sostenido con diputados de la comisión de la Asamblea Nacional para evaluar distintos aspecto susceptibles a modificar.
Fedeindustria: Reforma de Ley del Trabajo beneficia al sector productivo
jueves, 14 de mayo de 2009
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SINTRAPROB
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De Apuro Solo Queda el Cansancio
Poco a Poco, vamos a tomar el rumbo, para lograr guiar esta nave a puerto seguro, debemos reconocer que para mantener nuestro blog, se ha hecho bastante difícil, debido a dinámica misma sindical, pero no nos olvidamos de este medio, aquí estaremos mientras Dios y los Trabajadores lo deseen.
Estamos en pleno proceso de Discusión de nuestra XI Convención Colectiva y con bastante trabajo en las mesas de discusión se han llegado a acuerdos importante en beneficio no solo para los Trabajadores de esta Empresa sino también para otras Empresas que verán nuestra convención como tema referencial.
Ya en la etapa final solo pedimos a nuestros afiliados paciencia y unidad para lograr nuestros objetivos.
Estamos en pleno proceso de Discusión de nuestra XI Convención Colectiva y con bastante trabajo en las mesas de discusión se han llegado a acuerdos importante en beneficio no solo para los Trabajadores de esta Empresa sino también para otras Empresas que verán nuestra convención como tema referencial.
Ya en la etapa final solo pedimos a nuestros afiliados paciencia y unidad para lograr nuestros objetivos.
Riete si quieres...
1. DE EMPLEADO A EMPLEADO:- ¿Supiste que falleció el jefe?- Sí, pero quisiera saber quien fue el que falleció con él.- ¿Por qué lo dices?- ¿No leíste el anuncio que puso la empresa? Decía:...y con él se fue un gran colaborador...’
2. JEFE :- Este es el cuarto día que usted llega tarde esta semana. ¿Qué conclusión saca de eso?EMPLEADO:- Que hoy es jueves...
3. DE EMPRESARIO A EMPRESARIO:- ¿Cómo consigues que tus empleados lleguen puntuales al trabajo?- Sencillo, tengo 30 empleados, pero sólo 20 puestos de estacionamiento.
4. EMPLEADO:Mientras mi jefe actúe como si me estuviera pagando un buen sueldo... yo actuaré como si estuviera haciendo un buen trabajo.
2. JEFE :- Este es el cuarto día que usted llega tarde esta semana. ¿Qué conclusión saca de eso?EMPLEADO:- Que hoy es jueves...
3. DE EMPRESARIO A EMPRESARIO:- ¿Cómo consigues que tus empleados lleguen puntuales al trabajo?- Sencillo, tengo 30 empleados, pero sólo 20 puestos de estacionamiento.
4. EMPLEADO:Mientras mi jefe actúe como si me estuviera pagando un buen sueldo... yo actuaré como si estuviera haciendo un buen trabajo.
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Te recordamos los números de contacto de servicio de asistencia médica domiciliaria (Intermedica)
0212-9926875
0212-9921120
0212-9926535
0424-1466909
0426-4143355
Aprovecha este beneficio que incluye la visita de un medico hasta tu lugar de residencia y entrega de medicamentos hasta por 7 días de tratamiento
En caso de presentar problemas de comunicación a través de los números antes indicados puedes llamar a Makler y ellos te transferirán la llamada a Intermedica
0-500-MAKLER-0 (0500-6255370)
Desde tu celular: *MAKLER (*625537)
Si tienes alguna queja del servicio. Te agradecemos comunicarte con MAKLER ellos te ayudaran a solucionar tu problema inmediatamente.
¡Tomate unos minutos y guarda en tu celular estos números que pueden ayudarte en una emergencia!
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Debido a las Reuniones de Convencion Colectiva, estan suspendidas las reuniones SINTRAPROB - RRHH, sin embargo los puntos mas importantes se revisan al momento.
MEDLEY DEPORTIVO Y RECREACIONAL
El area recreacional es una de las novedades de nuestra nueva convecion colectiva...veremos movimiento en las proximas semanas.
Deporte, Cultura y Recreo
La actividad deportiva y recreacional anda en su maximo esplendor:
El Softbol: En la Liga Empresarial andamos de segundo.
El Futbol: En la categoria veteranos arranca esta semana los octavos de final
Basquetbol: seguimos dando que hacer en el interempresas.
El Softbol: En la Liga Empresarial andamos de segundo.
El Futbol: En la categoria veteranos arranca esta semana los octavos de final
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Avances - El Universal
En los pasillos Comentan
- tremendo exitaso el futbol 6, y ya arranca el basquetbol con el mismo formato.
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